Nieuws
Aanpassing nieuwe wet ouderschapsverlof
Het was al bekend dat per 2 augustus as het ouderschapsverlof wordt aangepast. Voorheen was het ouderschapsverlof in zijn geheel onbetaald. Per 2 augustus as komt hier verandering in en…
CAO verhogingen per 1 maart
Per 1 maart hebben de volgende CAO's een loonsverhoging: Groothandel in Bloemen en PlantenAfbouwTextielverzorgingAfbouw - NatuursteenAfbouw - UTAHoutverwerkende industrieGlastuinbouwGroothandel in Vlakglas, het Glasbewerkings en het Glazeniersbedrijf
Wetsvoorstel: werknemer onbereikbaar na werktijd
De technologie anno 2022 zorgt ervoor dat we 24 uur per dag, 7 dagen in de week bereikbaar zijn. Dit heeft invloed op het dagelijkse leven. De scheidingslijn tussen werk…
CAO verhogingen per 1 februari
Per 1 februari hebben de volgende CAO's een loonsverhoging: Interieurbouw en MeubelindustrieMetalektroTankstations en Wasbedrijven
Publicatie jaarwerk 2021 in PayHR/NMBRS
Wij hebben voor u het jaarwerk 2021 gepubliceerd! Lees hieronder waar u het jaarwerk kan vinden. Nadat u een e-mail inzake de publicatie van het jaarwerk hebt ontvangen, kan u…
CAO verhogingen per 1 januari
Per 1 januari hebben de volgende CAO's een loonsverhoging: WaterbedrijvenVleessectorBouw & InfraBeroepsgoederenvervoer over de weg en verhuur van mobiele kranenSlagersbedrijfBouw & Infra - UTAKinderopvang voor Kindercentra en gastouderbureausZoetwarenindustrieZuivelindustrieZuivelindustrie, Hoger PersoneelMKMB…
CAO verhogingen per 1 december
Per 1 december hebben de volgende CAO's een loonsverhoging: Houtverwerkende industrieBouw en InfraBouw en Infra UTAZoetwarenindustrieGroothandel in bloembollen
CAO verhogingen per 1 november
Per 1 november hebben de volgende CAO's een loonsverhoging: Gespecialiseerde detailhandel in Bloemen en Planten Geestelijke Gezondheidszorg (GGZ)
Jaarbrief 2021 – 2022
Nu het nieuwe jaar bijna in zicht is, hebben wij ter afsluiting van het jaar een nieuwe jaarbrief opgesteld. In deze jaarbrief attenderen wij onze klanten op een aantal zaken…