Nieuws
Ontslag om bedrijfseconomische redenen: recht op transitievergoeding en uitbetaling vakantiedagen
Wanneer een werkgever een arbeidsovereenkomst beëindigt vanwege bedrijfseconomische omstandigheden, moet hij voldoen aan verschillende wettelijke verplichtingen. In deze zaak oordeelde de kantonrechter dat de werkgever niet alleen een transitievergoeding moet…
Pseudo eindheffing voor fossiele auto’s bij privégebruik per 2027 – wat betekent dit voor werkgevers?
Vanaf 1 januari 2027 krijgen werkgevers te maken met een nieuwe fiscale maatregel: de pseudo‑eindheffing voor het privégebruik van fossiele auto’s van de zaak. Deze heffing komt boven op de…
Werkkleding ter beschikking stellen: wanneer mag dat onbelast?
Als werkgever kun je werknemers kleding laten dragen die nodig is voor hun functie. Je kunt deze kleding vergoeden, verstrekken of ter beschikking stellen. Maar wanneer is dit onbelast? Vergoeden…
Controle op thuiswerkers? Ontdek waar de grens ligt
Steeds meer organisaties kiezen voor hybride werken, maar tegelijkertijd voeren werkgevers vaker een minimum aantal kantoordagen in. Hoewel het op kantoor eenvoudiger is om medewerkers te zien en te spreken,…
Bijtellingspercentages voor privégebruik auto in 2026: dit verandert er
Vanaf 2026 wijzigen de regels voor de bijtelling van de auto van de zaak. Vooral voor auto's zonder CO₂‑uitstoot en voor youngtimers gelden nieuwe percentages en voorwaarden. We zetten de…
CAO wijzigingen februari 2026
Bijtelling voor emissievrije auto’s: wat verandert er in 2026?
Vanaf 1 januari 2026 gelden nieuwe regels voor de bijtelling van emissievrije personenauto’s (zoals elektrische auto’s) die u als werkgever ter beschikking stelt aan uw medewerkers. Hieronder leest u wat…
Loonheffingskorting bij AOW: wat moeten werkgevers weten?
Wanneer een werknemer met pensioen gaat en naast de AOW ook andere inkomsten heeft, zoals loon of een pensioenuitkering, is het belangrijk dat de loonheffingskorting correct wordt toegepast. Dit voorkomt…
Let op bij vaststellingsovereenkomsten: neem alle looncomponenten mee
Bij het opstellen van een vaststellingsovereenkomst (VSO) gaat het regelmatig mis met de berekening van de transitievergoeding. Uit een analyse van honderden dossiers blijkt dat werkgevers vaak alleen het basisloon…












