Goed nieuws voor werkgevers en intermediairs: vanaf 1 oktober 2026 wordt het mogelijk om je digitaal aan te melden als werkgever bij de Belastingdienst. Hiermee komt er een einde aan het gebruik van papieren formulieren voor dit proces. Waarom deze…
Werknemers kunnen via hun werkgever meerdere fietsen leasen, waarbij voor elke fiets het bijtellingstarief van 7% geldt. Dat heeft de Belastingdienst bevestigd. Werkgevers die een fietsregeling aanbieden, mogen naast een eerste fiets ook een tweede exemplaar beschikbaar stellen aan hun…
Werkgevers mogen vanaf nu – met terugwerkende kracht over heel 2026 – een onbelaste reiskostenvergoeding van maximaal € 0,25 per kilometer verstrekken. Het kabinet heeft deze tijdelijke verhoging officieel goedgekeurd in reactie op de sterk gestegen brandstofprijzen. De maatregel geldt…
Two-Factor Authentication (2FA) via Visma Connect MANDATORY FROM JULY 1 VOLG ONDERSTAANDE STAPPENom de tweestapsverificatie (2FA) in PayHR in te schakelen: Log uit in PayHR en sluit de browser volledig af.Open de browser opnieuw en log met je gebruikersnaam en…
Per 1 juli 2026 wordt het wettelijk minimumuurloon verhoogd naar € 14,99 bruto per uur. Dit is een stijging ten opzichte van januari 2026, toen het minimumuurloon nog € 14,71 bedroeg. Ook het referentiemaandloon gaat omhoog en komt uit op…
Veel werkgevers verwelkomen nieuwe medewerkers met een bloemetje op de eerste werkdag. Een mooi gebaar – maar hoe zit het fiscaal? Mag dit onbelast worden gegeven, of wordt het gezien als loon? Is een welkomstbloemetje loon? Stel: een nieuwe medewerker…
Steeds meer organisaties kijken naar slimme manieren om woon-werkverkeer duurzamer, gezonder én efficiënter te maken. De fiets speelt daarin een belangrijke rol. Onderzoek van TU Delft (augustus 2025, in opdracht van Coalitie Anders Reizen) laat zien dat er in Nederland…
Werkgevers die een werknemer na twee jaar ziekte ontslaan, kunnen ook na 1 juli 2026 nog steeds compensatie ontvangen voor de betaalde transitievergoeding. De eerder aangekondigde wijziging waarbij deze regeling alleen nog voor kleine werkgevers zou gelden, is namelijk uitgesteld.…
Vanwege ons bedrijfsuitje zijn we aanstaande vrijdag 22 mei vanaf 14.00 uur niet bereikbaar. Dinsdag 26 mei staan we uiteraard weer voor u klaar.Team Advado wenst u hele fijne pinksterdagen.
Per 1 juli 2026 wordt het bruto wettelijk minimumuurloon vastgesteld op € 14,99 per uur.Het referentiemaandloon bedraagt vanaf die datum € 2.337,00 bruto per maand.Na wettelijke afronding wordt het bruto wettelijk minimumuurloon per 1 juli 2026 vastgesteld op € 14,99…
© Advado 2018 | Voorwaarden | Privacy | Cookies | Security
Ontwerp & Realisatie: Toon reclame, Geldermalsen